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养老保险这样交,退休后才能拿更多!扬州社保代缴

放大字体  缩小字体 更新时间:2018-04-27 17:55  浏览次数:49

问:影响退休后每个月拿到的养老金多少的因素是什么?

养老金待遇计发办法非常复杂,简单来说,养老金待遇主要跟四方面的因素有关。

缴费年限的长短

缴费满15年只是退休后享受养老金待遇的最低年限要求。缴费15年还是缴费30年,会直接影响退休后的养老金待遇,在经济能力允许的情况下,缴费年限能交长一点,可以尽量交长一点。

缴费水平的高低

单位在职人员缴交的养老保险费是以个人工资水平为缴费基数的,缴费水平的高低,直接影响到养老金计发中的实际缴费指数的高低,如果经济条件允许,建议可选择高一点的养老金缴费水平。

退休时的社会平均工资

比如你是2014年退休,或2015年退休,当年的社会平均工资是不同的,计发养老金所依据的社会平均工资也不同。一般来说,社会平均工资是逐年递增的,因为这个因素影响,首次计发养老金时,后面退休的会比前面退休的略高一点。

退休年龄的影响

你是55岁退休还是60岁退休,在计算个人账户养老金的时候,所除的计发月数是不同的。退休年龄越后,计发月数越小,个人账户养老金可能算起来会略高一些。

退休人员的养老金待遇主要跟这四方面的因素有关系,按月领取养老金的多少最主要受缴费年限与缴费水平影响,你get了吗?

我司简介:

    骏伯人力集团是一家全国直营连锁、集团化运营的老牌人力资源公司,成立于2003年3月,是中国最早从事第三方人力资源服务的机构之一。荣获中国百强人力资源服务机构、广东省人力资源服务诚信示范机构、华南地区服务满意度高劳务派遣机构等诸多荣誉,任广东省人才交流协会副会长、广州人力资源服务协会副会长等社会职务。

    骏伯总部在广州,在全国建立了345个服务网点,业务遍及全国各地,网点辐射中国大陆31省市,直属分公司覆盖全广东21地市!主要提供人事外包、社保及公积金代理、工资代发、人才派遣、业务外包等服务。

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