江苏骏伯社保挂靠有限公司 十五年人力资源外包运营经验

江苏骏伯社保挂靠有限公司 十五年人力资源外包运营经验

 

社保挂靠是指因为个人原因，比如：(自由职业者，无业者，个体工商户)等类型人员，因为没有公司为他们缴纳社保，而自己又有此方面的需求，想购买社保，从而由人事外包机构或者专门挂靠社保的公司为其代理代办社保。这个就是社保挂靠，亦或者称为社保代缴。

 

为什么要进行挂靠社保

就上海来说，买房需要买社保五年，办居住证需要社保连续6个月，孩子读书需要1年的社保等等，那么想买房买车孩子读书，因为没有单位缴纳社保，难道就与这些事情无缘，其实不是这样的，事情都是相对的，有这方面的需求产生，就有解决这方面需求的群体，没单位缴纳，那就找社保挂靠公司来解决。

 

社保代缴一般有如下几种情况：

个人：

1、因跳槽、离职等原因导致社保中断，需要补缴的，可以选择社保代缴机构代缴；

2、自由职业者想缴纳社保，给生活一个保障的；

3、未来想买房，但单位不在本地，可选择代缴本地的社保；

4、想享受完善先进的养老、医疗资源的朋友；

5、子女需要在城市读书；

6、需要办理居住证、申请居住证积分。

 

企业：

1、员工异地办公，公司在当地没有注册公司，需要给员工缴纳社保的；

2、中小型企业，社保缴纳程序繁琐，占用过多公司资源，可外包给像骏伯人力集团这种机构做社保代缴，省事放心，节约成本。

 

企业社保代理的优势：

1、减轻客户单位工作负担：用工单位人事部门将员工社保申报、社保缴纳、社保年审、社保享受等繁琐的事务性工作委托至上海骏伯人力，降低了与社保机构的沟通成本，减少了社保办理的事务性工作，从而减轻了人事部门的工作负担；

2、减少差错，规避风险：上海骏伯人力规范的社保操作流程，减少了多缴、漏缴、重复缴纳等错误的发生，从而规避资金多付、补缴困难、漏缴罚息等风险；

3、全面、快捷的社保享受：上海骏伯人力专业的社保服务，及时为员工办理各项社保及公积金享受事宜，保证员工利益；

4、专业、及时的社保政策咨询：公司依托15年专业的服务及完善的社保网络，为客户提供及时、全面的社保政策咨询服务；

 

如果要代缴社保，可以找骏伯人力集团。骏伯人力集团全国网点300多个，凝聚资深人力资源专家经验，覆盖全中国大陆31省份！提供全国范围内的人力资源服务外包、社保及公积金代缴、工资代发、人才派遣、业务外包、高级猎头等服务！

 

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