外地公司如何买深圳社保？深圳专业的社保代理机构

 

1、为企业实现异地购买社保的需求，无需在当地开设社保账户，直接在我司账户下参保；

2、帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱，专注于核心的战略性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力；

3、规范操作，有效遏制随意的薪资、员工管理，对管理工作的规范、公正起到促进作用；
 

1.业务咨询：初步了解双方意向，确认合法资质，公司基本情况并加以说明；

2..提出社保代理方案：根据不同用人单位的要求及现有状况，制定社保代理方案；

3.洽谈方案：研究、协商社保代理方案内容，并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案；

4.签订《社保代理协议》：明确双方权利、义务，分清法律责任，依法签订《社保代理协议》；

6.收集被代理人公司的资料、信息并加以整理；

7.实施，提供服务：进入社保办理流程。
 

        骏伯人力集团成立于2003年、至今已有15年的Hr行业经验！以良好的组织管理体系、成熟的运作和优质的服务树立了良好的品牌信誉。骏伯立足于广东辐射全国，截止目前全国均有300多个操作网点、直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深！骏伯人力已为3000多家国内外企业提供人力资源外包服务，其中包括位列世界500强的知名公司，且获得一致好评！骏伯企业以人为本、客户至上的服务宗旨，为企业和人才提供诚信、专业、高效的人力资源服务。