骏伯人力资源有限公司成立于2003年，至今已有15年的Hr行业经验，以良好的组织管理体系，成熟的运作和优质的服务树立了良好的品牌信誉.骏伯立足于广东辐射全国。截止目前全国均有300多个操作网点，直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深！骏伯人力已为3000多家国内外企业提供人力资源外包服务。其中包括位列世界500强的知名公司，且获得一致好评！
一 .社保代理对企业有什么好处?
1.企业可以从繁杂的人事管理业务中解脱出来.全身心投入到企业经营和市场等核心工作中,
2.企业与我公司签订委托代理合同.从而避免企业因劳动政策不熟悉而产生的劳动争议和劳动纠纷,
3.我公司专业的平台.使企业能够更好的进入良性工作中去；
4.我公司与政府职能部门有良好的沟通与协调机制.能为劳动者.企业.政府机关架起有效的沟通桥梁,
5.对很多中小型企业及办事机构来说.社保账户的开设及社保的缴纳是十分繁琐耗时的工作.因为社保政策的频繁变更(比例的不定期调整.每年基数的申报).社保缴纳流程的复杂琐碎(社保局办理人员名单的申报.地局每月申报需缴纳的社保费.社保每月的增减员情况).很容易出现漏缴.多缴或者无法缴纳的状况.造成人事专员大量精力的耗费.甚至会产生不必要的劳动争议和纠纷.
二、2018汕尾市社保及住房公积J缴费基数标准：
养老保险基数2489-18213，单位14%，个人8%；
工伤保险基数2721-18213，单位0.40%，个人0；
失业保险基数2489-18213，单位0.8%，个人0.2%；
生育保险基数2721-18213，单位0.5%，个人0；
住院医疗基数2721-18213，单位4.8%，个人0%；
住房公积金基数1550-18213，单位5%，个人5%。
三、社会保险代理的内容
1、办理招用工、录用手续：要求新入职员工提供招用工资料，整理资料并填写相应表格，办理劳动保障部门认可的、完善的、合法的录用手续。
2、办理每月社保增减员：办理每月的社保增减员及员工各项福利，为员工购买社保及公积金。
3、员工各项社保待遇的申报：办理各项养老、工伤、失业、医疗、生育及公积金等待遇申领手续。
4、代理社会保险：每月向公司收取费用，代公司向社保局缴纳社会保险（根据当地社会保险的相关规定缴纳）。
5、代缴住房公积金：按时向住房公积金管理中心代缴员工公积金 。
6、劳动保障法律法规咨询：为企业及员工免费提供劳动人事政策法规咨询，社会保险法规、政策咨询。
7、人身意外伤害保险：为员工提供2~20万元人身意外伤害保障。保险费用另计 。
8、员工年度体检：员工可在每个公历年度的指定时间到指定医院进行综合体检一次。
如有相关需要，骏伯人力竭诚为您提供优质服务！（全国社保代理，企业单工伤，企业五险一金代理，人事代理，代缴社保，代买五险一金），具体联系方式如下：
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